Junio es el mes en el que miles de organizaciones y empresas a nivel mundial cambian sus colores tradicionales por los del arcoiris, y el Perú no es la excepción. Aquí, como ya es costumbre hace algunos años, especialmente desde que se aprobó el matrimonio igualitario en Estados Unidos, las empresas han venido cambiado no solo sus logos sino también sus políticas laborales dirigidas a sus empleados LGTBI.
En esta nota haremos un inventario de las organizaciones y empresas que celebran este año la diversidad sexual.
Estado
Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables
? #Hoy 28 de junio: Día Internacional del#OrgulloLGTBI.
Todos y todas merecemos una sociedad segura, respetuosa e igualitaria. ?? Alcanzar un país con igualdad de género es posible si #sumamosesfuerzos desde distintos espacios.
Ministerio de Justicia y Derechos Humanos
En este día, reflexionemos sobre la importancia de promover el respeto a la diversidad y los derechos humanos, para contribuir así a la erradicación de mensajes y actitudes de intolerancia hacia la comunidad LGTBI. ¡Trabajemos por una sociedad más justa e igualitaria!
Ministerio de Desarrollo e Inclusión Social
Desde el #MIDIS apostamos por una sociedad inclusiva. #Orgullo2019
Ministerio de Educación
Testimonios reales reportados en http://www.siseve.pe por testigos y víctimas de violencia escolar relacionados con su orientación sexual o identidad de género. Hasta la fecha se han reportado más de 500 casos. ¡Hagamos de las escuelas lugares seguros!
Organizaciones sociales
Sutep
“Apostamos por una educación que promueva la igualdad ????✏️
Desterremos los estereotipos y los discursos de odio desde las aulas. ✊
#Orgullo2019“
Movimiento Nuevo Perú
Universitario de Deportes
Universitario suma su apoyo al día del#Orgullo2019.
? Alzamos nuestra voz contra la discriminación de género y orientación sexual en el fútbol y en el deporte en general.
Sigamos avanzando hacia una sociedad tolerante, respetuosa e igualitaria. ??⚽️
Alianza Lima
¡Igualdad e inclusión!
#Orgullo2019
Sporting Cristal
¡El fútbol es diversidad e inclusión!
Depende de cada uno de nosotros lograr una sociedad libre de discriminación.
FBC Melgar
Dentro y fuera de las canchas, luchamos contra cualquier tipo de discriminación. ¡El fútbol es para todos!⚽️ #Orgullo2019
Sport Boys
Por la libertad para elegir y un mundo con cada vez menos discriminación ??
Universidad del Pacífico
Universidad Continental
Empresas
Sheraton Lima Hotel (Marriott)
“Disfruta de nuestro desayuno buffet, con una amplia variedad de platos y los más exquisitos postres de la ciudad”.
También cambiaron los colores de su frontis con la siguiente frase: “Sheraton Lima se une celebrando el mes del #orgullo LGBT ?”.
Pero no se quedan en lo simbólico porque tienen un programa de diversidad e inclusión: “Nuestro compromiso de ofrecer nuestros mejores servicios a todos los clientes incluye la preocupación por los grupos diversos, la creación de experiencias de inclusión para huéspedes y el apoyo de las principales iniciativas de diversidad” señalan en su web.
Telefónica
“Celebramos la diversidad y un Perú más igualitario donde todos tengamos las mismas oportunidades. Es tiempo de #romperestereotipos. ¡Súmate!”
Telefónica también promueve en sus 120 mil empleados en todo el mundo la inclusión y la normalización de la diversidad LGBTI. Aquí toda la información sobre su política pro diversidad sexual este año: Somos Diversos.
Entel
Real Plaza
Amor, tolerancia, respeto, igualdad, libertad y empatía son valores que todos deberíamos de compartir para ser felices. Porque todos estamos aquí para ser felices. ❤️?????
Uber
¡Llegó el día del orgullo! Y una manera de celebrarlo es viajando con tus rutas arcoíris. Comparte cómo se ve tu app de Uber cada vez que viajas y no olvides usar el hashtag #VamosConOrgullo.
Inca Kola
¡Vivamos sin etiquetas! Lo más importante es disfrutar del amor que llevamos en el ?#LoveisLove
Utiliza nuestro filtro, dale “probar” y comparte tu foto en redes, no olvides etiquetarme. ?
Scotiabank
La inclusión nos hace más fuertes.
#BienvenidosTodos
